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皇冠官网登录-五矿等8家央企跌出A级名单2021-02-16 05:35

本文摘要:昨天,记者从国资委公布了2014年度中央企业负责人经营业绩审查a级企业名单,中海油、中石油、国家电网等41家中央企业入选a级,去年前10家神华集团、华润集团、中电投、中船重工等8家中央企业在41家中央企业被选为a级的2013年度,46家中央企业被选为a级,2014年度,被选为a级的企业数量增加到了41家。

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昨天,记者从国资委公布了2014年度中央企业负责人经营业绩审查a级企业名单,中海油、中石油、国家电网等41家中央企业入选a级,去年前10家神华集团、华润集团、中电投、中船重工等8家中央企业在41家中央企业被选为a级的2013年度,46家中央企业被选为a级,2014年度,被选为a级的企业数量增加到了41家。其中,神华集团、华润集团、中国电力投资集团、中国化学工程集团、中国电子信息产业集团、中国船舶重工、新兴国际华、五矿集团等8家中央企业不能沿袭去年的a级审查等级,保利集团、中国联通另外,2013年度首次落在a级名单上的中国石化之后与该排行榜没有缘分。

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根据《中央企业负责人经营业绩考核暂行办法》,中央企业年经营业绩评价结果分为a、b、c、d、e五个层次。企业经常虚报财务状况、根本资产损失等问题时,国资委根据情况对企业给予降职处分或加分。如果分担国家的结构性调整任务,取得突出的成绩等,就不会根据情况展开特点。

结果给报酬打上勾,值得注意的是该企业的审查结果给央企负责人的报酬和人事打上勾。根据今年月实施的中央管理企业负责人报酬制度改革方案,中央企业负责人的报酬包括基本年薪、业绩年薪和任期激励收益三个部分,其中业绩年薪与年度考核评价结果互不相关。

根据年度审查评价结果的不同等级不同,融合业绩年薪调整系数进行确认,审查等级越高系数越高。国资委以前从最后两年后没有实现年度经营业绩评价目标的,拒绝转移到d级和e级企业的,国资委对有关负责人提出明确调整建议还是不调整。但是国资委没有对外公布d级和e级企业的名单。

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根据主要考虑经营业绩的中国企业研究院首席研究员李锦的应对,神华等中央企业从a级名单上掉下来,是很多因素综合引起的。其中,国资委主要考虑中央企业经济增加值的情况。今年年初,国资委必须严格执行中央企业负责人经营业绩评价的a级标准,利润总额明显上升,经济增加值没有明显改善,国家重点战略或根本专业任务已经完成了差距小的中央企业,评价结果是李锦还说,央企的评级不直接影响央企负责人的业绩年薪,同时不影响任期的激励收益。

据介绍,如果审查超过a级,负责人的业绩年薪可以超过基本工资的两倍,但b级和c级的倍数没有增加,企业审查等级差的央企负责人也有可能无法支付业绩年薪。


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